Université Bretagne Sud

GRH
ECONOMIE DU TRAVAIL

Bénédicte BERTHE

Maître de Conférences
Labo LEGO - VANNES

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Article dans une revue

2020

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Berthe, B., & Dumas, M. (2020). " Le présentéisme et ses leviers émotionnels comme problématique managériale : une étude par entretiens semi-directifs auprès du personnel soignant ",. RIMHE : Revue Interdisciplinaire Management, Homme(s) & Entreprise. <hal-02525229>.

2018

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Berthe, B., Poilpot-rocaboy, G., & Chan, C. (2018). Normes sociales de genre et inégalité professionnelle : quelle influence du sentiment de culpabilité des femmes ?. Revue de Gestion des Ressources Humaines, 110 (4), 3-17. <hal-02866892>.
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Berthe, B., & Chédotal, C. (2018). La culpabilité au travail : la parole aux salariés. Relations Industrielles / Industrial Relations, Vol. 73 (2018, Issue 2), 295-318. <hal-01906525>.

2017

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Berthe, B. (2017). Le sentiment de culpabilité nécessaire au management des hommes. La Revue des Sciences de Gestion. <hal-01777463>.
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Berthe, B., Chédotal, C., Peyrelongue, B.D.H., & Le Gall-ely, M. (2017, Dec). L’utilisation de la culpabilité en communication. Recherche et Applications en Marketing (French Edition). <hal-01777452>.
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Chédotal, C., Berthe, B., De Peyrelongue, B., & Le Gall-ely, M. (2017, Nov). Using guilt appeals in communication. Recherche et Applications en Marketing (English Edition), 32 (4), 91 - 110. <10.1177/2051570717706830>. <hal-01828356>.

2016

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Berthe, B., Dumas, M., & Poilpot-rocaboy, G. (2016). Le syndrome de la ''femme parfaite''. Et si le sentiment de culpabilité générait l’inégalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans les entreprises françaises ?. Revue internationale de psychosociologie et de gestion des comportements organisationnels, 22 (54), 187-206. <halshs-01242704>.

2005

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Berthe, B. (2005). L’effort en 3D, tentative de représentation de l’acteur au travai. Humanisme et entreprise. <hal-01777443>.

2000

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Berthe, B. (2000, Apr). Le salarié est-il partisan du moindre effort ? Pour une critique de l’exclusivité du principe de minimisation de l’effort. Économies et sociétés. Série AB, Économie du travail. <hal-01726516>.

Communication dans un congrès

2019

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Berthe, B., & Dumas, M. (2019, May). " Les émotions comme déterminants du présentéisme du personnel soignant ". Paper presented at the innovons pour innover : savoir mobiliser de nouveaux outils conceptuels et méthodologiques pour transformer durablement le champ de la santé, Marseille, France. <hal-02137062>.

2018

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Berthe, B. (2018, Mar). Une analyse des émotions en situation de présentéisme au travail. Paper presented at the Temps et développement des individus et des organisations, Brest, France. <hal-02868980>.
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Dumas, M., Douguet, F., Berthe, B., & Hontebeyrie, J. (2018, Oct). Le phénomène du présentéisme chez les professionnels soignants en activité et les futurs professionnels de la santé en formation : objectifs et protocoles de recherches pour une contribution à la compréhension du présentéisme. Paper presented at the Concordance des temps dans le champ sanitaire et médico-social. Prendre soin des publics, prendre soin de celles et ceux qui prennent soin. 2ème séminaire du pôle Santé et Société de la MSHB, Maison des Sciences de l'Homme en Bretagne, Rennes, France. <hal-01903189>.

2017

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Berthe, B. (2017, Oct). L'influence médiatrice du sentiment de culpabilité dans la relation entre les normes sociales de genre et la régulation des comportements des femmes au travail : une alternative à la compréhension de l'inégalite professionnelle ?. Paper presented at the 28ème congrès AGRH 2017, Aix en Provence, France. <hal-02868976>.

2014

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Berthe, B. (2014, May). Le syndrome de le " femme parfaite " : Et si le sentiment de culpabilité générait l’inégalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans les entreprises françaises ?. Paper presented at the Etats généraux du Management, Marseille, France. <hal-02868970>.

2008

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Berthe, B. (2008, Oct). La culpabilité du travailleur. Paper presented at the La santé au travail à l’épreuve des nouveaux risques, Lorient, France. <hal-02868965>.

2004

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Berthe, B. (2004, Apr). Approches micro-économiques et institutionnelles de l’acteur au travail. Paper presented at the Marché, organisation et acteur au travail, Aussois, France. <hal-02868927>.

2003

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Berthe, B. (2003, Nov). L’effort en 3D, tentative de représentation de l’acteur au travail. Paper presented at the la représentation de l’acteur au travail, Villeneuve d'Ascq, France. <hal-01777492>.

1997

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Berthe, B., & Renault, M. (1997, Nov). Economic Analysis of human effort in organizations : an historical and critical perspective. Paper presented at the European Association for Evolutionary Political Economy "Institutions, Economic Integration and Restructuring", Athènes, Greece. <hal-02866823>.

1996

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Berthe, B. (1996, Oct). Le management de l’effort sous l’angle de la théorie économique. Paper presented at the Performances et ressources humaines AGRH, Paris, France. <hal-02866821>.
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Berthe, B. (1996, Aug). Un regard porté au traitement de la satisfaction du salarié par les théories économiques de l’incitation. Paper presented at the du conflit au dialogue : l’apport de l’audit social, Aix en Provence, France. <hal-01777490>.

Chapitre d'ouvrage

2010

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Berthe, B. (2010). La santé du travail à l’épreuve des nouveaux risques,, La santé du travail à l’épreuve des nouveaux risques,. <hal-01777472>.

2006

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Berthe, B. (2006). Travailler dans un groupement d’employeurs, Travailler dans un groupement d’employeurs. <hal-01777471>.
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Berthe, B. (2006). Travailler dans un groupement d’employeurs, Travailler dans un groupement d’employeurs. <hal-01777467>.
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Berthe, B. (2006). Travailler dans un groupement d’employeurs, Travailler dans un groupement d’employeurs. <hal-01777469>.

2001

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Berthe, B., & Renault, M. (2001). Evolution and Path Dependence in Economic Ideas: Past and Present, Evolution and Path Dependence in Economic Ideas: Past and Present. <hal-01726497>.

1998

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Berthe, B. (1998). Les politiques sociales catégorielles, fondements, portées, limites, Les politiques sociales catégorielles, fondements, portées, limites. <hal-01777465>.

Ouvrage (y compris édition critique et traduction)

2006

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Berthe, B. (2006). Travailler dans un groupement d’employeurs. <hal-01777476>.

2011

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Berthe, B. (2011). Le sentiment de culpabilité au travail et les sciences humaines. La richesse d’une ancienne relation. <hal-01777478>.
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Berthe, B. (2011). Le sentiment de culpabilité au travail et les sciences économiques. Les promesses d’une nouvelle relation. <hal-01777480>.

2001

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Berthe, B. (2001). L’effort au travail, analyse d’un concept économique. <hal-01777474>.

Autre publication

2020

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Berthe, B., & Dumas, M. (2020, Oct). Présentéisme et management. <hal-02958206>.

Rapport

2001

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Berthe, B., & Podevin, G. (2001). La maison des ressources humaines, une expérience de mobilisation, de mutualisation et d’intermédiation d’acteurs sur le territoire vannetais, Céreq. <hal-01777483>.
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